Khoảnh khắc kết thúc năm là thời điểm lý tưởng để các nhà lãnh đạo nhìn lại, đánh giá và lên kế hoạch cho năm tới. Việc chuẩn bị hiệu quả bao gồm ba bước chính giúp bạn đạt được mục tiêu và phát triển cả về mặt cá nhân lẫn chuyên môn.
Bắt đầu bằng cách thành thật nhìn lại năm cũ. Hãy tự hỏi: Điều gì đã thành công? Tôi cần làm gì khác đi? Mục tiêu tương lai của tôi là gì và khả thi không?
Hãy dành thời gian định kỳ để xem xét và phản tỉnh. Sử dụng công cụ kỹ thuật số hoặc nhật ký để theo dõi tiến trình của mình, từ đó điều chỉnh và cải thiện liên tục.
Hãy tập trung và chú ý trọn vẹn vào từng khoảnh khắc, dù là tại nơi làm việc hay gia đình. Thiết lập giới hạn rõ ràng và gắn bó có ý thức sẽ giúp duy trì cân bằng cũng như thành công.
Phát triển tư duy tích cực bằng cách tìm kiếm cơ hội học hỏi và phát triển. Bao quanh mình bởi những người hỗ trợ, mentorship để luôn có động lực và trách nhiệm. Bắt đầu năm mới với ý thức rõ ràng là nền tảng để thành công trong tương lai.