Bạn định nghĩa thất bại là gì?

Với một số người, thất bại là sai lầm; với người khác, đó là bỏ lỡ một mục tiêu; còn với nhiều người, nó là một trạng thái tư duy thường xuyên. Các nhà lãnh đạo nhìn nhận thất bại theo cách khác.

Như nhận xét của J. Wallace Hamilton, thất bại phổ biến hơn thành công và nên được xem như một phần của quá trình trưởng thành. Biến thất bại thành bạn đòi hỏi sự hiểu biết, chuẩn bị và thái độ tích cực đối với những thất bại.

Ba cách để biến thất bại thành bạn:

1. Làm quen với thất bại. Chấp nhận thất bại như một phần tự nhiên của tiến trình giúp giảm bớt nỗi sợ và học hỏi hiệu quả hơn.
2. Định nghĩa rõ ràng thất bại. Hiểu rõ thất bại giúp tăng cường khả năng phục hồi và thúc đẩy quá trình cải thiện liên tục.
3. Chuẩn bị cho thất bại. Dành thời gian phản ánh, lên kế hoạch phản ứng và tìm kiếm sự hỗ trợ để biến thất bại thành đột phá.

Phát triển tư duy này sẽ biến những thất bại thành bước đệm dẫn tới tăng trưởng và thành công trong lãnh đạo.